NEGD वर्तमान में 1 वर्ष की अवधि के लिए शुरू में अनुबंध के आधार पर विशुद्ध रूप से निम्नलिखित पदों के लिए आवेदन आमंत्रित कर रहा है, जो परियोजना की आवश्यकता के अनुसार और अधिक विस्तार योग्य है।

भूमिकाएँ और जिम्मेदारियाँ

• इंटर्नशिप कार्यक्रमों, नीतियों और नौकरी विवरणों का मसौदा तैयार करने में सहायता करें।
• इंटर्नशिप साझेदारी के लिए विश्वविद्यालयों और कॉलेजों के साथ समन्वय करें
• इंटर्न के लिए भर्ती प्रक्रिया का प्रबंधन करें: सोर्सिंग, शॉर्टलिस्टिंग, साक्षात्कार और चयन।
• नए इंटर्न के लिए ऑनबोर्डिंग और ओरिएंटेशन प्रक्रियाओं को संभालें।
• उनके कार्यकाल के दौरान इंटर्न के लिए संपर्क के बिंदु के रूप में कार्य करें।
• इंटर्न के प्रदर्शन की निगरानी करें और मूल्यांकन रिपोर्ट बनाए रखें।
• इंटर्नशिप कार्यक्रमों और प्रलेखन के सटीक रिकॉर्ड बनाए रखें।
• इंटर्नशिप पूर्णता प्रमाण पत्र और सिफारिश के पत्र तैयार करें।
• आवश्यकतानुसार अन्य मानव संसाधन पहल और प्रशासनिक कार्यों का समर्थन करें।

योग्यता:

• एचआर में न्यूनतम 3 साल का पूर्व अनुभव।
• एचआर, बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन,
में स्नातक की डिग्री • उत्कृष्ट संचार और पारस्परिक कौशल।
• एमएस ऑफिस में प्रवीणता (वर्ड, एक्सेल, पावरपॉइंट)

महत्वपूर्ण लिंक:

राष्ट्रीय ई-गवर्नेंस प्रभाग (NeGD) के बारे में

राष्ट्रीय ई-गवर्नेंस प्रभाग (एनईजीडी) डिजिटल इंडिया कॉर्पोरेशन, इलेक्ट्रॉनिक्स और सूचना प्रौद्योगिकी मंत्रालय के तहत एक स्वतंत्र व्यापार प्रभाग है। एनईजीडी केंद्र और राज्य दोनों स्तरों पर विभिन्न मंत्रालयों/विभागों द्वारा किए गए ई-गवर्नेंस परियोजनाओं और पहलों के कार्यक्रम प्रबंधन और कार्यान्वयन में एमईआईटीवाई का समर्थन करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभा रहा है।